在城山礦37#層左二面綜采工作面，高大的液壓支架間，突然一個(gè)支架自主緩慢地向前移動(dòng)了一點(diǎn)兒距離，右手邊的支架護(hù)幫板隨之升起，支撐住煤壁……這不是《變形金剛》里機(jī)器人變身的場(chǎng)景，而是城山礦145綜采隊(duì)日常開采時(shí)的一個(gè)縮影。
3月初，在城山礦145綜采工作面，地面操控人員輕點(diǎn)“一鍵啟動(dòng)”按鈕，千米之外的皮帶機(jī)、破碎機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)、刮板機(jī)、采煤機(jī)依次啟動(dòng)，伴隨著采煤機(jī)滾筒的飛速旋轉(zhuǎn)，大塊原煤從煤壁垮落，并通過各種運(yùn)輸設(shè)備源源不斷地傳送至煤倉(cāng)。城山礦37#層左二面綜采工作面順利實(shí)現(xiàn)“一鍵啟動(dòng)”智能開采，標(biāo)志著公司王牌隊(duì)組145綜采隊(duì)實(shí)現(xiàn)智能化采煤新模式。
采煤工作面寥寥數(shù)人，生產(chǎn)設(shè)備自動(dòng)運(yùn)行；員工只需遠(yuǎn)程監(jiān)控，不再直接操作……生產(chǎn)效率高，勞動(dòng)強(qiáng)度小，作業(yè)環(huán)境優(yōu)，安全更有保障，這樣的采煤方式曾經(jīng)讓很多礦工憧憬，如今在145綜采隊(duì)已成為現(xiàn)實(shí)。“在礦上干了十幾年，從普采到綜采，從綜采到智能化采煤，產(chǎn)能是越來越高，勞動(dòng)強(qiáng)度卻是越來越小。這可多虧了記憶截割，以后我們也能手指一點(diǎn)，一鍵采煤。”145綜采隊(duì)采煤司機(jī)劉金全感慨良多，這個(gè)從業(yè)多年的“老把式”如今坐上了“太空艙”，切身體驗(yàn)到智能化煤礦建設(shè)帶來的便捷和安全。
智能化采煤設(shè)備首次安裝在145綜采隊(duì)工作面，對(duì)于這個(gè)隊(duì)來說，是挑戰(zhàn)也是機(jī)遇。從隊(duì)長(zhǎng)到員工都緊緊圍繞著如何保證平穩(wěn)運(yùn)行，提升效率這個(gè)主題，為之后的智能化生產(chǎn)積累經(jīng)驗(yàn)提供數(shù)據(jù)。在安裝調(diào)試階段，白天，145綜采隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)禚照民將員工分成不同的小組，輪流進(jìn)行設(shè)備調(diào)試，帶著問題去詢問、了解智能化綜采運(yùn)行中可能遇到的問題及事項(xiàng)。晚上，他則在辦公室根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)遇到的疑問，通過打電話、語音視頻等方式與廠家設(shè)計(jì)和技術(shù)人員交流解惑。同時(shí)，他還積極參與智能化方面的學(xué)習(xí)和授課，鼓勵(lì)員工抽時(shí)間不間斷地參加地面培訓(xùn)、業(yè)校培訓(xùn)，牢記“掌握真本領(lǐng)，現(xiàn)場(chǎng)快處理”的原則，培養(yǎng)全員的危機(jī)感和緊迫感，為這個(gè)隊(duì)智能化綜采工作面“上馬”做好技能儲(chǔ)備。
“公司著手建設(shè)‘重點(diǎn)隊(duì)’，集中‘優(yōu)勢(shì)兵力’，通過政策傾斜、各方協(xié)作，發(fā)揮重點(diǎn)隊(duì)組主力軍作用。作為公司4個(gè)重點(diǎn)采煤隊(duì)之一，145綜采隊(duì)配上智能化綜采工作面，可以說是‘如虎添翼’。下一步，我們?cè)谌ψズ霉ぷ髅娉B(tài)化高效運(yùn)行的基礎(chǔ)上，不斷提升智能化應(yīng)用水平和人員素質(zhì)能力，在安全高效智能開采方面持續(xù)探索，最大限度發(fā)揮工作面設(shè)備優(yōu)勢(shì)，為公司高效采煤貢獻(xiàn)城山力量?！?45綜采隊(duì)黨支部書記李金達(dá)說。
“一個(gè)班采多少煤，關(guān)鍵看設(shè)備能不能正常運(yùn)行。對(duì)于我們綜采工作面而言，乳化泵是心臟，采煤機(jī)是雙手，液壓支架是雙臂和雙腿，各種供液管路是血管，而我們各個(gè)崗位的操作者，才是它的大腦中樞?！迸c綜采工作面相處良久，145綜采隊(duì)機(jī)電隊(duì)長(zhǎng)呂佳早已習(xí)慣把各類設(shè)備當(dāng)“人”看待，并把自己的經(jīng)驗(yàn)教給身邊的工友。今年，為全面落實(shí)設(shè)備管理責(zé)任制，實(shí)現(xiàn)設(shè)備預(yù)防性檢查檢修，保證設(shè)備健康使用，城山礦145綜采隊(duì)充分發(fā)揮設(shè)備效能，積極探索機(jī)電設(shè)備管理新思路、新點(diǎn)子。結(jié)合礦井實(shí)際開展設(shè)備點(diǎn)檢日歷化檢修專項(xiàng)整治活動(dòng)，制定詳細(xì)整治措施，認(rèn)真查找設(shè)備缺陷、設(shè)備隱患及安全管理薄弱環(huán)節(jié)，切實(shí)做到超前發(fā)現(xiàn)機(jī)電設(shè)備運(yùn)行問題，超前檢修設(shè)備，超前閉環(huán)分級(jí)管理，以高水平設(shè)備管理賦能礦井安全穩(wěn)定發(fā)展。
“我們根據(jù)設(shè)備不同特點(diǎn)和狀況，制定所管轄設(shè)備和系統(tǒng)的點(diǎn)檢方法，明確點(diǎn)檢部位、點(diǎn)檢內(nèi)容、點(diǎn)檢方法、實(shí)施人和負(fù)責(zé)人，制定設(shè)備點(diǎn)檢日歷化檢修考核辦法，重點(diǎn)對(duì)設(shè)備點(diǎn)檢記錄內(nèi)容和日歷化檢修內(nèi)容進(jìn)行逐項(xiàng)檢查，防止機(jī)電事故發(fā)生。此外，每個(gè)崗位都有一本崗位工作手冊(cè)，里面清晰記錄著崗位設(shè)備的安裝時(shí)間、檢修記錄、易發(fā)故障點(diǎn)、維護(hù)周期等。當(dāng)班工作結(jié)束時(shí)，檢修工要清晰記錄當(dāng)班設(shè)備保養(yǎng)、維護(hù)、檢修內(nèi)容，讓接班員工一目了然?！眳渭颜f。
“智慧礦山”讓礦井綜合能效得到有效釋放。近年來，公司積極開展智能化改造，推進(jìn)智慧礦山建設(shè)，推動(dòng)煤炭生產(chǎn)向著“機(jī)械化換人、自動(dòng)化減人、智能化少人”不斷邁進(jìn)。作為公司老牌主力生產(chǎn)礦井的城山礦，在公司高質(zhì)量發(fā)展道路上發(fā)揮著舉足輕重的作用。新建成的37#層左二面智能化綜采面，采用國(guó)內(nèi)最新型、最先進(jìn)的智能采煤機(jī)、綜采支架、電液控制等設(shè)備，可實(shí)現(xiàn)跟機(jī)拉架、記憶割煤、故障診斷等功能。投產(chǎn)后，每個(gè)生產(chǎn)班組人員由13人減少到9人，日生產(chǎn)量提高，生產(chǎn)效率大幅提升，實(shí)現(xiàn)建礦以來單產(chǎn)最好成績(jī)。