近期以來，為堅決防范和遏制重特大事故發(fā)生，滴道盛和礦九井科學(xué)安排部署，加大隱患排查治理力度，促進(jìn)該井安全工作邁上新臺階。
強(qiáng)化安全事故隱患排查和風(fēng)險管控。這個井成立了由礦長牽頭，各專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)配合的安全領(lǐng)導(dǎo)小組，以石門揭煤為重點(diǎn)，分別從災(zāi)害治理、火工品管理、井上井下防汛巡檢、地面消防安全自檢自查、皮帶道運(yùn)轉(zhuǎn)環(huán)境治理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全面查找存在的不足和短板，每月開展定期和不定期的各個專業(yè)的安全大排查、大覆蓋，不留死角。召開專題會議，落實(shí)主體責(zé)任，制定隱患排查制度，每次檢查出來的隱患問題都有相應(yīng)的整改措施、整改負(fù)責(zé)人，還有整改需求和整改時限，對隱患整改不力的責(zé)任人加大處罰力度。同時，建立以專業(yè)礦長為主要負(fù)責(zé)人的安全風(fēng)險管控體系，總工程師和安全副礦長全面落實(shí)各專業(yè)、各部門開展安全風(fēng)險辨識，辨識該井重點(diǎn)安全生產(chǎn)工作，全面研判風(fēng)險部位和重要環(huán)節(jié)，全面管控好該井的安全風(fēng)險，每月進(jìn)行專項(xiàng)辨識，落實(shí)好相應(yīng)的措施，確保安全生產(chǎn)。
加大“三違”整治力度，杜絕存在僥幸心理。對于不安全行為的管理，該井領(lǐng)導(dǎo)班子齊抓共管，下足功夫，堅決整治員工乘車上下“蹬扒跳”現(xiàn)象，安排安監(jiān)科人員跟班追蹤，確保員工們乘車安全，讓員工在正常的生產(chǎn)工作中兌規(guī)作業(yè)，嚴(yán)格履行規(guī)章制度。同時，結(jié)合持續(xù)開展的不安全行為管理，該井從麻痹心理、習(xí)慣心理、好勝心理、僥幸心理、隨意心理、盲目樂觀心理等常見的幾種心理角度，堅持以人為本，培養(yǎng)員工正確的思想意識，保持良好的心理狀態(tài)，增強(qiáng)員工風(fēng)險防控意識和技能，提高自保和互保能力，堅決消除違章心理，從“三違”產(chǎn)生的直接原因入手，對屢教不改的員工進(jìn)行相應(yīng)懲罰和談話，徹底改正后才能回到工作崗位。
保障職工身心安全，提高職業(yè)衛(wèi)生管理力度。職業(yè)衛(wèi)生一直是該井日常管理工作的重點(diǎn)之一，該井成立以礦長為組長，安全副礦長具體負(fù)責(zé)，專業(yè)副總參與的職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組，具體分配落實(shí)責(zé)任到人，對企業(yè)衛(wèi)生工作全面推進(jìn)，加大職業(yè)衛(wèi)生管理投入，增強(qiáng)員工個人防范能力，定期開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，并宣傳到各班前，使員工提高防治職業(yè)病意識，全員定期體檢。尤其針對井下職業(yè)衛(wèi)生管理，加大職業(yè)病危害因素的檢測和警示，鋪設(shè)防塵水管，捕塵設(shè)施，在該井主要產(chǎn)塵區(qū)域掘進(jìn)巷道、采煤工作面回風(fēng)巷、絞車道等人員工作區(qū)域安設(shè)風(fēng)水、水電聯(lián)動噴霧，有效降低了粉塵，確保了員工擁有良好的工作環(huán)境，發(fā)放個體防護(hù)用具保障了員工們身心安全。